「長時間・過重労働」に関する相談が最多～「過重労働解消相談ダイヤル」の相談結果

厚生労働省が、「過重労働解消キャンペーン」の一環として11月4日に実施した「過重労働解消相談ダイヤル」の相談結果を公表しています。

今回の「過重労働解消相談ダイヤル」には、合計で501件の相談が寄せられ、相談内容としては、「長時間労働・過重労働」に関するものが204件（40.7％）と一番多く、次いで「賃金不払残業」が174件（34.7％）、「パワハラ」が69件（13.7％）となっています。
厚生労働省では、これらの相談のうち、労働基準関係法令上問題があると認められる事案については、相談者の希望を確認した上で労働基準監督署に情報提供を行い、監督指導を実施するなどの対応を行っているとしています。

【相談結果の概要】（カッコ内は相談件数501件に対する割合）
■主な相談内容

長時間労働・過重労働　204件（40.7％）
賃金不払残業　174件（34.7％）
パワハラ　69件（13.7％）

■相談者の属性（括弧内は相談件数501件に対する割合）

労働者　313件（62.4％）
労働者の家族　129件（25.7％）
その他　39件（7.7％）

■主な事業場の業種（括弧内は相談件数501件に対する割合）

製造業　68件（13.5％）
保健衛生業　65 件（12.9％）
商業　46件（9.1％）

【「過重労働解消相談ダイヤル」の相談結果を公表します】
https://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000144103_00001.html
【「過重労働解消キャンペーン」】
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/roudoukijun/campaign.html

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株式会社ケンズプロ: ケンズプロは、ハラスメント対策を中心とした人材戦略コンサルティングを全国の企業様に提供する会社です。

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