ハラスメント

同僚らに暴言や威嚇、不適切メール…福島県病院局職員を停職6カ月(福島民友新聞)

同僚らに暴言や威嚇、不適切メール…福島県病院局職員を停職6カ月(福島民友新聞)
https://www.minyu-net.com/news/news/FM20201219-568882.php

福島県病院局は、県立病院に勤務する30台の一般職員男性を、職場の同僚らに複数回の暴言や威嚇、不適切メールを繰り返したことや、非行や職務専念義務違反、職務命令違反に当たる行為があったとして、停職6か月の懲戒処分にしたとのことです。

記事によると、以下の行為があったと言います。

  • 外部からの電話の転送間違えを同僚に指摘された際に暴言を吐いた
  • 前の職場で同僚だった女性職員に「遊びに行きましょう」とした文面や業務に関係のない意味不明な内容のメールを延べ326回送信した
  • 管理職の指導や命令を無視した
  • 懲戒処分行為に関する事実確認として公布した通知文を破り捨てたりし、事実確認への出席命令も拒否した

なんとまあ・・・