早めの啓蒙・意識付けが大切！「きちんと受けよう、健康診断！」 - 【株式会社ケンズプロ】セクハラ・パワハラ等ハラスメント＆人材戦略コンサルティング（北海道札幌市〜全国対応）

新年度を迎える春に、定期健康診断を実施する企業も多いでしょう。
健康診断は、健康状態を調べるとともに、疾病の有無や、その兆候を見つけるためのものです。
疾病の予防と早期発見・早期治療のためにも、健康診断は欠かすことのできないものです。

健康診断を実施することは事業者の義務であり、受診することは労働者の義務ですが、労働者に対しては法律上の罰則はないため、業務多忙等を理由に健康診断を拒否する労働者もいます。

そこで、受診拒否を回避するための工夫が必要となります。
受診拒否を懲戒処分の対象とすることなども効果的ですが、何より大切なことは、健康管理の重要性と、そのための健康診断受診の重要性を啓蒙し、受診への意識付けを行っていくことです。
この取組みは、早期に始めたいものです。

疾病の治療等で通院したりしている方の中には、「普段から病院で診察を受けているから、健康診断は受けなくてもよいだろう」と考えて健康診断を受けない方もいます。
しかし、このような場合も、健診受診は必要です。

また、通常の診療では、治療中の疾病に関わる検査以外は行われません。
それ以外の部位の異常を早期発見するために、全身を定期的にチェックすることは、健康管理にとって重要なことです。

負担軽減の観点から、医療機関で治療中の労働者については、健康診断にあたり、エックス線写真など主治医においてすでに取得されているデータを取得・活用して診断することが認められるようになりましたので（平成29年８月３日基発0804第４号）、この点も伝えるとよいでしょう。

せっかく受診しても、その結果には無関心だったり、再検査の指示を受けても放置したりといったこともあります。
健診を無駄にしないためにも、結果を健康保持・増進に活かすための啓蒙・意識付けにも取り組んでおきたいものです。

株式会社ケンズプロ

ケンズプロは、パワハラ・セクハラ・ペイハラ・カスハラ等ハラスメント対策や女性活躍推進、採用ブランディングなどを支援する人事コンサルティング会社です。