個別単発相談

人事・労務に関するご相談を、対面又はEメールにて承ります。

  • 新型コロナウイルス対策・BCP・働き方改革に関すること
  • 働き方や労働条件に関すること
  • ワークライフバランス推進に関すること
  • ハラスメント(パワハラ・セクハラ・マタハラ・ケアハラ等)に関すること
  • 就業規則・社内規程に関すること
  • 人材育成に関すること
  • 部下への指導法・接し方、指導記録の導入に関すること
  • 業務を原因とするメンタルヘルス不全に関すること
  • 採用力強化・採用ブランディングに関すること
  • ダイバーシティ推進に関すること
  • 離職・定着に関すること
  • 職業倫理に関すること
  • その他、人事・労務・雇用に関すること全般

相談料

オンライン相談

ZoomやGoogleハングアウト等によるオンライン相談

  • 初回30分間 無料(※弊社へのご相談が初めてのお客様に限ります。)
  • 30分超~1時間以内 15,000円(+税)
  • 1時間超~2時間以内 30,000円(+税)

メール相談

無料メール相談

  • メール1通につき1案件1往復のみ 無料

※弊社へのご相談が初めてのお客様に限ります。

注意点

必ず読みください。
お申し込みいただいた時点で、以下につき全て同意いただいたものとみなします。

  • 一般論のみの簡易な回答になります。
  • 有料相談等への対応を優先いたしますので、無料相談への回答は長期間お待ちいただく可能性がございます(数日~数か月以上)。お急ぎの方は、有料相談をご利用願います。
  • ご相談後の判断・行動につきましては、全て自己責任となります。弊社は一切の責任を負いません。弊社からの回答はあくまで選択肢の一つとしてご参考程度にご利用ください。
  • 高度な調査・研究を要するご相談や、個人又は特定の団体を誹謗中傷する内容のご相談には対応できません。
  • 無料での対応が困難、又は相談内容が適切ではない場合には、その旨ご連絡させていただきます。場合により有料相談や別分野の専門家をご案内させていただくことがございます。

有料メール相談

  • メール1通につき1案件 30,000円(+税)+振込手数料

※1回目の回答日から起算して1か月間対応・1か月間に3往復まで
※振込手数料はお客様のご負担となります。

注意点

必ず読みください。
お申し込みいただいた時点で、以下につき全て同意いただいたものとみなします。

  • 一般論を中心とした回答になります。
  • ご相談後の判断・行動につきましては、全て自己責任となります。弊社は一切の責任を負いません。弊社からの回答はあくまで選択肢の一つとしてご参考程度にご利用ください。
  • 高度な調査・研究を要するご相談や、個人又は特定の団体を誹謗中傷する内容のご相談には対応できません。
  • 弊社での対応が困難、又は相談内容が適切ではない場合には、その旨ご連絡させていただきます。その際は相談料を頂戴いたしません。

ご相談の流れ

対面相談

お問い合わせをいただき、オンライン面談日時を決めます。
※相談料は後払い・銀行振込みとなります。請求書をEメールで送付いたします。振込手数料はお客様のご負担となります。

メール相談

  1. Eメールにて、ご相談内容を詳細に具体的にお送りください。
  2. Eメールにて、回答までのスケジュールと、有料相談の場合は相談料のお振込先口座をお知らせいたします。
  3. お振込みを確認させていただきましてから、回答させていただきます。

※相談料は前払い・銀行振込みとなります。請求書をEメールで送付いたします。振込手数料はお客様のご負担となります。
※ご質問を明確にしてお送りください。

宛先

info@kens-pro.com

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企業用メール相談

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  • 有料相談又は無料相談
  • ご相談内容(できる限り具体的に)