採用ブランディング＆採用マーケティング
「募集しても反応がない」
「お問い合わせはあるが、応募につながらない」
「面接の後、辞退されてしまう」
「求める人材が来ない」
「採用してもすぐに辞められてしまう」
「採用後のトラブルが続いている」
企業の未来、経営の明暗は、「採用」が握っています。
量だけでなく、採用の「質」を高める採用ブランディングと、
求める人材を惹きつける採用マーケティングが、
企業の存続と成長に必須です。
ケンズプロが、貴社の採用価値を高め、採用力と業績を底上げします。
日本全国オンライン対応！
北海道の中小企業の人材確保を支援！
採用ブランディングとか、採用戦略とか、会社説明会などは、大企業の話でしょう？と、諦めていませんか？
中小企業こそ、知名度が低いからこそ、採用ブランディングが不可欠です。
中小には中小に合った、北海道では北海道ならではの、中途採用には中途採用のための、効率的で効果的な戦略を立て、無理なく着実に、採用力を強化しましょう。
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