「働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律」が成立しました。（平成30年７月６日公布）
【概要】
https://www.mhlw.go.jp/content/000332869.pdf（厚生労働省）
時間外労働の上限規制
年次有給休暇の取得
フレックスタイム制
勤務間インターバル制度
副業・兼業
などについて、順次対応が必要になります。
弊社でも働き方改革について企業様のご対応を全面バックアップしてまいります。
ご相談ください。
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- ケンズプロは、ハラスメント対策を中心とした人材戦略コンサルティングを全国の企業様に提供する会社です。
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